石伟教授简介：
基本情况
石伟，中国人民大学劳动人事学院人力资源管理系教授。
研究方向：社会学、人类学、组织行为学与人力资源开发与管理。
研究领域：人力资源管理、人才管理实务、企业文化建设、工商人类学理论与应用。
社会兼职：中国企业管理研究会（IACME）创始会员，美国管理学会（AOM）会员。北京市委组织部人力资源研究所特聘研究员（北京市委组织部2006年聘任）；深圳恒波商业集团独立董事（2010年聘任）；北京基础设施投资有限公司外部董事（北京市国资委2015年聘任）；中央军委深化国防和军队改革领导小组军事政策制度改革咨询评估专家组成员（国防部2019年聘任）。
教育背景
1980.09-1984.07 中国人民大学统计学院本科；
1984.08.1986.08 北京进出口商品检验局统计师；
1986.09-1989.07 中国人民大学劳动人事学院人力资源管理专业研究生；
1998.07-1999.08 瑞士圣加伦大学领导与人力资源管理系访问学者；
1999.09-2002.06 中国人民大学社会学系社会心理学专业博士；
2000.07-08 香港科技大学“恒龙企业研究方法培训班”第2期访问学者；、2006.07-2007.08 德国斯图加特大学企业管理系访问学者；1989.09-迄今 中国人民大学劳动人事学院教师。
社会服务
1. 国家留学基金委公派留学基金评审专家
2. 全国研究生教育评估检测专家
3. 北京市高等教育教学成果奖评审专家，
除教学、科研之外，曾经为中组部、人力资源与社会保障部、北京市委组织部、北京市人事局、北京公积金管理中心、丰台区委、北京海淀检察院、广州蓝月亮公司、戴姆勒-克莱斯特（中国）、德国贝朗（中国）、瑞士罗氏（中国）、中国航天、中国移动、中国工商银行、中国建设银行、中国交通银行、大庆油田、胜利油田、中海油、中国兵器、中国兵装、中粮、中电投、中建集团、中化工集团、中外运、中国远洋散货运输公司、中国重机、国家管网公司、南水北调集团、珠海华丰、神州数码、双良集团、广东德胜电机、广州珠江啤酒集团、深圳华侨城集团、深圳康哲药业、深圳益田房地产、深国投商用置业公司、深圳恒波集团、长安汽车股份、重庆大江美丽信压铸公司、内蒙机场集团、陕西石扬集团、山西焦煤集团、河南二建、河北锦绣太行等50余家党政机关、企事业单位提供人力资源开发与管理、企业文化建设领域的专业咨询。
讲课预约电话：李助理 13811229543(微信)【非培训勿扰】
免责声明：以上内容（包括文字、图片、视频）为用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如涉及版权问题，请联系我们并提供版权证明，我们将立即删除！
