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客户案例
张冬明老师《战略管理》课程大纲
来源:
京城名师培训网
日期:
2022-04-08 15:21:01
点击:
1692
属于:
课程大纲
战略管理课程大纲
【课程背景】
机会导向的企业发展时代已经过去,在外部不断变化的市场环境和政策的冲击下,企业面临从未有过的压力。互联网时代,伴随着商业环境的快速变革,管理挑战也日益严峻,企业最大的失误,是战略失误;如何制定企业战略确保企业平稳发展?能否未来企业的发展定位,是每一个企业至关重要的基础,中高层管理者需要对企业的战略进行全面分析和规划。
本课程主要介绍企业战略管理的基本概念、重要理论和有效方法,全面介绍战略管理的全过程,即战略分析、战略选择及评价以及战略实施;通过案例分析、模拟练习以及专项研究项目,了解战略管理的决策程序和方法。
【培训对象】
企业中高层管理者、中高层后备人才
【课程目标】
传统管理基础上系统掌握战略管理理念与确定框架。
2
、能对本企业经营环境进行全面、客观认知,从而对企业战略制定起到明晰作用。
【培训时间】
1-2
天(6小时/天)
【培训方式】
案例分析+实践演练+提问互动+小组竞赛+咨询指导
【学习方式】
讲授
+
案例分析+实践演练+互动交流+咨询指导
【培训效果落地输出】
1
、培训现场输出
1)
课堂上学员小组演练,汇集集体智慧的教学问题解决方案;
2)
系统、结构化的认知思维输出;
3)
企业个性要求融入课程,提升认知或解决方案的输出。
2
、课后落地
1)
针对培训主题并结合岗位工作的反思与总结;
2)
课程应用计划任务布置。
【课程大纲】
导入:我们的事业是什么?
第一单元 企业经营与战略管理
一、企业的宗旨与使命
1
、什么是企业
2
、组织的假设——事业理论
3
、企业的目标
二、战略的价值
案例:
70
年代美国的经济战略
三、战略的含义与基本内容
1
、从事业理论到战略规划
2
、与战略相关的基本概念
定位、取舍与经营理念
资源、机会、风险
规划、目标与计划
使命、愿景、价值观
发展阶段
商业模式
四、中国企业战略管理的现状
1
、缺乏必要的战略管理条件
2
、对战略的认识处于初级阶段
3
、以经验代替战略
4
、缺乏必要的工具和方法
第二单元 企业战略制定与调整
一、宏观的PEST分析
1
、外部环境分析
行业的五力分析
新经济环境的特点
政策变化
2
、内部能力与资源分析
核心能力
管理基础
资源
二、战略类型
1
、竞争战略
低成本战略
差异化战略
集中化战略
2
、稳定战略
集中生产单一产品或服务战略
一体化战略
多元化战略
3
、发展战略
企业并购
战略联盟
产业集群
4
、防御战略
调整战略
放弃战略
清算战略
三、选择和确定战略的关键
1
、战略规划的三个核心
2
、从产品到生态:战略的演进
3
、新技术重构传统行业
4
、互联网思维
四、战略执行与调整
1
、决策者的作用
2
、资源的配给
第三单元 战略执行与调整
一、战略落地 - 企业年度经营计划
1
、年度经营计划的流程、方法和工具
2
、年度经营计划工作的常见问题和原则
3
、年度经营计划的四个主要内容
目标
措施
资源
绩效
4
、公司年度经营计划分解与协同
用OGSMT工具将公司经营计划层层分解
部门工作衡量标准和KPI
工作进行项目化管理
分解过程中的跨部门协同
二、战略落地 - 目标与绩效管理
1
、绩效管理的根本在改善
2
、绩效指标的设计思想
3
、关键绩效指标、绩效标准与考核评估的关系
4
、量化考核指标的方法
5
、绩效管理技巧
识人用人是重点
行动计划分解与检核表
工作部署方法
过程检查
绩效反馈与改善
三、战略调整
第四单元 卓越成效的战略管理者
一、战略管理者的构成
1
、战略决策模式
2
、管理者的责任
二、战略与企业家精神
三、引领变革与创新
标签:
张冬明
战略管理
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